La principal demanda del mercado laboral para esta época del año se centra en el comercio y la gran distribución, en la alimentación y bebidas, y la hostelería, según Randstad.

La campaña de Navidad generará 350.000 contratos en España este año, un 7% menos respecto a 2010, según las previsiones de la compañía de gestión de recursos humanos Randsatad.

La firma ha señalado que la campaña de este año se ha retrasado en comparación con las de otros años, "ya que las empresas han concentrado su contratación desde mediados de noviembre con la expectativa de acabar a principios de enero".

El perfil del demandante de este tipo de puestos de trabajo es un varón de entre 25 y 35 años de edad con estudios secundarios, "pues tradicionalmente los empleados de la campaña de Navidad son jóvenes estudiantes que aprovechan este periodo de tiempo para conseguir experiencia laboral y un dinero extra", ha explicado la firma.

En este sentido, Randstad ha detectado que la principal demanda del mercado laboral para esta época del año se centra "especialmente" en el comercio y la gran distribución, en la industria de la alimentación y bebidas, el transporte y la logística, la hostelería y restauración, el ocio y las empresas de turismo. Además, según la empresa, los puestos de trabajo para la campaña de Navidad "tienen más posibilidades de convertirse en indefinidos.

18/07/2011  El grupo Dekra crece en Europa. La compañía, que ofrece servicios al sector del automóvil (desde ITV, peritaciones o investigaciones de accidentes), ha cerrado un acuerdo para comprar el 100% del capital de la francesa AutoContact, especializada en la prestación de servicios de gestión de vehículos usados. 

"Con la adquisición de AutoContact estamos situando nuestro creciente negocio de gestión de coches usados sobre una base internacional más amplia," comentó Stefan Kölbl, presidente del consejo de administración de Dekra "Junto con nuestra nueva filial francesa, ahora somos el líder del mercado europeo también en este segmento automovilístico". Entre los clientes de AutoContact figuran algunos de los principales fabricantes de vehículos, compañías de leasing, operadores de vehículos de alquiler y distribuidores. AutoContact da empleo a 430 personas y tiene una previsión de ingresos de unos 63 millones de euros para 2011. 

DEKRA y AutoContact actuarán conjuntamente en servicios de gestión de vehículos usados en 17 países. Mientras Dekra opera además de en Europa, en EE.UU, Brasil y China, la compañía francesa está centrada en Europa y da servicio a clientes en un total de 20 países de las nueve localizaciones.

Fuente: La Expansion, 18/07/2011, http://www.expansion.com/2011/07/18/empresas/auto-industria/1310980050.html

01/06/2011 Albert Einstein dijo: "La formulacion de un problema es más importante  que su solución". Nos encontramos inmersos en una crisis económica que afecta a todo el mundo, en mayor o en menor medida, pero s todo el mundo. Somos conscientes de ello y lo hemos aceptado, pero ahora llega lo más dificil de todo: ¿cómo salimos de ella? La respuesta se encuentra el girar la torilla y ver oportunidades diferentes donde no las había antes. 
Un nuevo canal que beneficia a los profesionales/empresas y a los usuarios

The Need Factory es un portal creado por Grupo Intercom que nace con la intención de ayudar, por un lado, al ciudadano a encontrar los servicios que más necesita y, por el otro, a los profesionales y empresas de calidad que quieran encontrar trabajos de una forma diferente a la que estaban acostumbrados: con m´s rapidez, fiabilidad y comodidad.

El portal está pensando para ayuda a los profesionales/empresas y a su vez aportar un beneficio a los usuarios que decidan optar por este nuevo canal, con lo que se consigue que todos los consumidores- tanto usuarios como profesionales- se beneficien del portal. "La clave estaba en encontrar una fórmula para intentar encontrar un nuevo canal que los profesionales y las empresas pudieran usar de cara a encontrar clientes interesados en sus servicios, pero que a su vez el usuario que les contratara ganara "algo" que no pudiera obtener buscando mediante otras soluciones. Definitivamente lo consiguimos", comenta Chema Vila, Ceo de la empresa.

Comodidad, calidad y zona

El funcionamiento de la página está desarrollado bajo tres pilares básicos que permiten una experiencia perfecta tanto para el usuario, como para el profesional/empresa: "Para nosotros, lo m´s importante es que tanto el usuario como el profesional/empresario sientan que la experiencia que están viviendo es positiva en todos los sentidos. la mejor manera de conseguir una experiencia perfecta para el usuario es hacer que todo sea muy facil, muy cómodo. se acabaron las horas y horas de búsqueda, ya que nosotros siempre buscamos a los mejores (tenemos un sistema de control de calidad muy potente), profesionales de la zonapara el usuario y además le presentamos las opciones con presupuesto incluido. El profesional o la empresa, por su parte, tiene un abanico prácticamente ilimitado de recursos para poder potenciar su negocio a través nuestro, hasta un departamento que cuida de su imagen de marca dentro del portal. De momento ya hemos superado las 1000 peticiones de presupuestp de máxima calidad en tan solo seis meses de vida", expone Chema Vila.

Todo lo que se pueda imaginar en tan solo un clic

Otro de los puntos fuertes del portal se encuentra, sin duda, en poder encontrar todo lo wue uno se propone. El usuario solo debe introducir lo wue necesita (por ejemplo, un catering para una comunión, un profesor de inglés o reparar una cañería) y los profesionales y empresas empezarán a ofrecer sus servicios mediante un sistema de presupuestos para conseguir el trabajo. El usuario final podrá elegir entre los profesionales/empresas wue los otros usuarios ya habrán valorado previamante, de esta manera se aseguran que el profesional/empresa sea totalmente de su agrado y condoción.

FUENTE: RRHH DIGITAL 14/07/2011